Mission égalité-diversité

Depuis 2004, la Mission ?galité devenue Mission ?galité-Diversité en 2016 agit en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes et contre tout type de discriminations au sein de l’Université. Elle veille à ce que la dimension de l’égalité entre les femmes et les hommes, la lutte contre les discriminations, une communication et des actions non stéréotypées soient intégrées aux réflexions, à tous les projets et actions de l’établissement. La Mission ?galité - Diversité agit également en matière de prévention et de sensibilisation aux violences sexistes, homophobes et transphobes. Elle constitue un espace de ressource pour toutes les questions d’égalité et de discriminations
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Lutte contre les stéréotypes dans les orientations, les formations et les métiers, prévention des violences sexuelles...

La mission égalité-diversité est attentive aux discriminations provenant de l’homophobie ou de la transphobie vis-à-vis des étudiant?e?s ou des membres du personnel.

La Mission égalité-diversité ainsi nommée depuis 2016 s’attache à combattre les discriminations au sein de l’Université, sous toutes les formes et dans tous les domaines.

Les étudiants seront re?us et accompagnés par le service Mission Handicap, les personnels par la correspondante RH dédiée à cette question

Une référente la?cité peut être sollicitée sur des questions portant sur le respect et la mise en ?uvre pratique du principe de la?cité inscrit à l’article 25 du titre 1^er du statut général de la fonction publique.

Références et actions dans la recherche et en terme de formation des étudiants et des personnels